Über das Unternehmen
Das Maritim Hotel Bielefeld ist ein renommiertes Haus im Herzen von Bielefeld, bekannt für exzellenten Service und eine herzliche Atmosphäre. Wir bieten unseren Gästen höchsten Komfort und ein unvergessliches Erlebnis. Unser Team ist unser größtes Kapital, und wir legen Wert auf ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem sich jeder einbringen und weiterentwickeln kann. Werden Sie Teil unserer Familie und tragen Sie dazu bei, unseren Ruf als eines der führenden Hotels in der Region zu festigen.
Stellenbeschreibung
Wir suchen einen engagierten und erfahrenen Haustechniker (m/w/d) mit handwerklichem Geschick, der unser Team im Maritim Hotel Bielefeld verstärkt. In dieser Position sind Sie für die Instandhaltung, Wartung und Reparatur unserer technischen Anlagen und der gesamten Hotelinfrastruktur verantwortlich. Sie sorgen dafür, dass unser Hotel stets in einwandfreiem Zustand ist und unsere Gäste sowie Mitarbeiter sich jederzeit wohlfühlen können. Ihre Aufgaben sind vielfältig und reichen von kleineren Reparaturen bis hin zur Koordination größerer Wartungsarbeiten. Wenn Sie eine Leidenschaft für Technik und Handwerk haben, lösungsorientiert denken und gerne eigenverantwortlich arbeiten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Hauptverantwortlichkeiten
- Durchführung von Reparaturen und Wartungsarbeiten an technischen Anlagen (Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär, Elektrik).
- Überwachung und Inspektion der Gebäude- und Betriebstechnik.
- Behebung von Störungen und kleineren Schäden im gesamten Hotelbereich.
- Koordination und Beaufsichtigung externer Dienstleister und Handwerker.
- Pflege und Instandhaltung der Außenanlagen.
- Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards.
- Dokumentation von Wartungsarbeiten und Reparaturen.
- Unterstützung bei Umbau- und Renovierungsarbeiten.
Erforderliche Fähigkeiten
- Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung (z.B. Elektriker, Anlagenmechaniker SHK, Schreiner oder vergleichbar).
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise im Hotelgewerbe oder in der Gebäudetechnik.
- Fundierte Kenntnisse in mindestens zwei der folgenden Bereiche: Elektrotechnik, Heizungs-/Lüftungs-/Klimatechnik, Sanitärtechnik.
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis.
- Fähigkeit zur eigenständigen Problembehebung.
- Bereitschaft zu Schichtdiensten, auch am Wochenende.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Bevorzugte Qualifikationen
- Zusatzqualifikationen in den Bereichen Brandmeldetechnik oder Pooltechnik.
- Erfahrung im Umgang mit Gebäudeleitsystemen.
- Gute Englischkenntnisse.
- Führerschein Klasse B.
Vorteile & Zusatzleistungen
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem renommierten Hotel.
- Eine attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge.
- Mitarbeitervergünstigungen innerhalb der Maritim-Gruppe.
- Regelmäßige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Ein kollegiales Team und ein angenehmes Arbeitsklima.
- Kostenlose Mitarbeiterverpflegung.
- Moderne Arbeitsmittel.
So bewerben Sie sich
Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, klicken Sie bitte auf den untenstehenden Button „Jetzt bewerben“. Um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung berücksichtigt wird, fügen Sie bitte Folgendes bei:
- Einen aktuellen Lebenslauf
- Ein kurzes Anschreiben, das Ihre Erfahrung und Motivation zusammenfasst
Bewerbungen werden laufend geprüft. Nur Kandidaten, die in die engere Wahl kommen, werden zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen.
⚠️ Wichtiger Hinweis
Willkommen bei Courierser. Wir veröffentlichen Stellenangebote, die aus öffentlichen Quellen und Jobportalen zusammengetragen werden. Wir erheben keine Gebühren für den Zugriff auf oder die Nutzung unserer Webseite; alle Informationen werden kostenlos zur Verfügung gestellt.
Courierser bietet keine Stellen direkt an, verwaltet diese nicht und ist nicht direkt am Einstellungsprozess für die auf https://de.courierser.com veröffentlichten Vakanzen beteiligt.
Wenn Sie ein betrügerisches Angebot vermuten oder Fragen haben, kontaktieren Sie uns bitte über techturna@gmail.com.
