CSR Manager (Nachhaltigkeit) – Strategie

Über das Unternehmen

ArcelorMittal ist der weltweit führende Stahl- und Bergbaukonzern mit einer Präsenz in rund 60 Ländern und industriellen Aktivitäten in 16 Ländern. Wir sind an der Spitze der technologischen Innovation und der Nachhaltigkeitsbestrebungen unserer Branche. Unser Engagement für verantwortungsvolles Handeln und nachhaltige Entwicklung ist tief in unserer Unternehmenskultur verankert. In Luxemburg spielen wir eine entscheidende Rolle in der lokalen Wirtschaft und Gemeinschaft, indem wir uns für innovative Lösungen und eine grünere Zukunft einsetzen.

Stellenbeschreibung

Wir suchen einen engagierten und strategisch denkenden CSR Manager (Nachhaltigkeit) zur Stärkung unseres Teams in Dudelange. In dieser Schlüsselrolle sind Sie maßgeblich an der Gestaltung, Umsetzung und Weiterentwicklung unserer globalen Nachhaltigkeitsstrategie beteiligt. Sie identifizieren relevante CSR-Themen, entwickeln innovative Lösungen und stellen sicher, dass unsere Geschäftspraktiken den höchsten sozialen, ökologischen und Governance-Standards entsprechen. Dies ist eine hervorragende Gelegenheit, einen signifikanten Beitrag zu einer nachhaltigeren Zukunft in einem führenden Industrieunternehmen zu leisten.

Hauptverantwortlichkeiten

• Entwicklung und Implementierung der unternehmensweiten CSR- und Nachhaltigkeitsstrategie in Abstimmung mit der Konzernführung.
• Analyse von Nachhaltigkeitsrisiken und -chancen und Erarbeitung von Empfehlungen zur Integration in die Geschäftsabläufe.
• Koordination und Management von CSR-Projekten und -Initiativen, einschließlich Ressourceneinsatz und Budgetüberwachung.
• Aufbau und Pflege von Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern (Mitarbeiter, Kunden, Lieferanten, NGOs, Regulierungsbehörden).
• Erstellung von Nachhaltigkeitsberichten gemäß international anerkannten Standards (z.B. GRI, SASB) und Sicherstellung der Datenqualität.
• Beobachtung relevanter Trends, Gesetzgebungen und Best Practices im Bereich Nachhaltigkeit und deren Bewertung für das Unternehmen.
• Schulung und Sensibilisierung von Mitarbeitern für Nachhaltigkeitsthemen.

Erforderliche Fähigkeiten

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master bevorzugt) in BWL, Umweltwissenschaften, Nachhaltigkeitsmanagement oder einem vergleichbaren Bereich.
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Corporate Social Responsibility, Nachhaltigkeitsmanagement oder Strategieberatung, idealerweise in einem großen Industrieunternehmen.
• Nachweisliche Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Nachhaltigkeitsstrategien und -programmen.
• Fundierte Kenntnisse internationaler Nachhaltigkeitsstandards und -rahmenwerke (z.B. UN SDGs, GRI, SASB, TCFD).
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (schriftlich und mündlich).
• Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz.
• Fähigkeit zur Zusammenarbeit in interdisziplinären und internationalen Teams.

Bevorzugte Qualifikationen

• Zusätzliche Sprachkenntnisse, insbesondere Französisch oder Luxemburgisch.
• Erfahrung im Projektmanagement und der Leitung von cross-funktionalen Teams.
• Kenntnisse der Stahlindustrie oder anderer rohstoffintensiver Sektoren.
• Erfahrung mit ESG-Ratings und Investorenkommunikation.

Vorteile & Zusatzleistungen

• Ein attraktives Gehaltspaket und zusätzliche Sozialleistungen.
• Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Karriereförderung in einem globalen Unternehmen.
• Ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld.
• Flexible Arbeitsmodelle und eine ausgewogene Work-Life-Balance.
• Die Chance, einen echten Einfluss auf die Nachhaltigkeitsagenda eines Weltmarktführers zu nehmen.
• Umfassende betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsleistungen.

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