Über das Unternehmen
Der AWO Kreisverband Bielefeld e.V. ist ein anerkannter Träger der freien Wohlfahrtspflege und seit Jahrzehnten ein wichtiger Akteur im sozialen Bereich Bielefelds. Wir engagieren uns für eine gerechte und solidarische Gesellschaft und bieten vielfältige Dienstleistungen in den Bereichen Kinder- und Jugendhilfe, Altenhilfe und soziale Arbeit an. Unsere Kindertagespflegepersonen zeichnen sich durch hohe pädagogische Qualität, ein warmherziges Umfeld und eine inklusive Haltung aus. Bei uns steht das Wohl jedes einzelnen Kindes im Mittelpunkt, und wir arbeiten eng mit Familien zusammen, um die bestmögliche Entwicklung zu fördern.
Stellenbeschreibung
Als Tagespflegeperson (m/w/d) im AWO Kreisverband Bielefeld e.V. sind Sie eine zentrale Bezugsperson für die Ihnen anvertrauten Kinder und gestalten deren Alltag liebevoll und pädagogisch wertvoll. Sie betreuen Kinder im Kleinkind- und Vorschulalter in einer familiären Umgebung, fördern ihre individuelle Entwicklung und schaffen eine sichere und anregende Lernumgebung. Ihre Arbeit ist geprägt von Empathie, Fachwissen und der Freude am Umgang mit Kindern. Sie arbeiten eng mit den Eltern zusammen und sind Ansprechpartner für alle Belange rund um die Kinderbetreuung.
Hauptverantwortlichkeiten
- Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 0-3 Jahren (oder bis zum Schuleintritt) in einer Kleingruppe.
- Gestaltung eines altersgerechten und entwicklungsfördernden Tagesablaufs mit Spiel-, Lern- und Ruhephasen.
- Vorbereitung und Durchführung von pädagogischen Aktivitäten und Angeboten.
- Sicherstellung einer sicheren und hygienischen Umgebung für die Kinder.
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch mit den Eltern über die Entwicklung und das Wohlergehen der Kinder.
- Dokumentation der Entwicklungsschritte und Beobachtungen der Kinder.
- Teilnahme an Fortbildungen und Supervisionen zur kontinuierlichen Qualitätsentwicklung.
- Unterstützung bei der Eingewöhnung neuer Kinder und Familien.
Erforderliche Fähigkeiten
- Abgeschlossene Qualifizierung zur Tagespflegeperson nach § 43 SGB VIII oder vergleichbare pädagogische Ausbildung (z.B. Erzieher/in, Kinderpfleger/in).
- Nachweisliche Erfahrung in der Betreuung von Kleinkindern.
- Hohes Maß an Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Geduld.
- Kreativität und Freude an der Arbeit mit Kindern.
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
- Kenntnisse in Frühkindlicher Pädagogik und Entwicklungspsychologie.
- Aktueller Erste-Hilfe-Kurs für Kinder.
Bevorzugte Qualifikationen
- Zusätzliche Qualifikationen im Bereich der musikalischen Früherziehung, Bewegungspädagogik oder Sprachförderung.
- Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Eltern in schwierigen Lebenslagen.
- Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterbildung.
Vorteile & Zusatzleistungen
- Eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team.
- Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag (angelehnt an TVöD SuE).
- Umfangreiche Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung.
- Supervision und fachlicher Austausch.
- Eine familiäre Arbeitsatmosphäre und ein wertschätzendes Miteinander.
- Flexible Arbeitszeitenmodelle, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben unterstützen.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Gesundheitsfördernde Angebote.
So bewerben Sie sich
Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, klicken Sie bitte auf den untenstehenden Button „Jetzt bewerben“. Um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung berücksichtigt wird, fügen Sie bitte Folgendes bei:
- Einen aktuellen Lebenslauf
- Ein kurzes Anschreiben, das Ihre Erfahrung und Motivation zusammenfasst
Bewerbungen werden laufend geprüft. Nur Kandidaten, die in die engere Wahl kommen, werden zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen.
⚠️ Wichtiger Hinweis
Willkommen bei Courierser. Wir veröffentlichen Stellenangebote, die aus öffentlichen Quellen und Jobportalen zusammengetragen werden. Wir erheben keine Gebühren für den Zugriff auf oder die Nutzung unserer Webseite; alle Informationen werden kostenlos zur Verfügung gestellt.
Courierser bietet keine Stellen direkt an, verwaltet diese nicht und ist nicht direkt am Einstellungsprozess für die auf https://de.courierser.com veröffentlichten Vakanzen beteiligt.
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