Compliance Officer – Auswandern leicht gemacht

Über das Unternehmen

EY ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Transaktionsberatung und Managementberatung. Unser globales Netzwerk von Fachleuten hilft Unternehmen dabei, Chancen zu nutzen und Risiken zu managen. Im Bereich Global Mobility und Compliance unterstützen wir unsere Kunden bei komplexen internationalen Fragestellungen, um reibungslose Übergänge und die Einhaltung aller relevanten Vorschriften zu gewährleisten. Wir setzen uns für eine Kultur der Inklusion und Vielfalt ein und bieten unseren Mitarbeitern eine Plattform für persönliches und berufliches Wachstum.

Stellenbeschreibung

Wir suchen einen engagierten und erfahrenen Compliance Officer (m/w/d), der unser Team in Worcester Park verstärkt. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Gesetze, Vorschriften und internen Richtlinien, insbesondere im Kontext internationaler Mobilität und Auswanderungsdienstleistungen. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um Compliance-Risiken zu identifizieren, zu bewerten und geeignete Maßnahmen zu implementieren. Wenn Sie eine Leidenschaft für präzise Arbeit und die Gestaltung von sicheren und rechtskonformen Prozessen haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie in unserem dynamischen und internationalen Umfeld willkommen zu heißen.

Hauptverantwortlichkeiten

• Entwicklung, Implementierung und Überwachung von Compliance-Programmen und -Richtlinien, insbesondere im Bereich internationale Mobilität und Visabestimmungen.
• Durchführung von Risikoanalysen und Erstellung von Compliance-Berichten.
• Beratung von internen Stakeholdern in Compliance-Fragen und bei der Umsetzung von Compliance-Maßnahmen.
• Sicherstellung der Einhaltung lokaler und internationaler Gesetze und Vorschriften (z.B. AML, KYC, Datenschutz).
• Schulung von Mitarbeitern in Compliance-relevanten Themen und Sensibilisierung für Compliance-Risiken.
• Analyse neuer gesetzlicher Bestimmungen und deren Auswirkungen auf das Unternehmen sowie Anpassung interner Prozesse.
• Zusammenarbeit mit externen Prüfern, Aufsichtsbehörden und Rechtsberatern.

Erforderliche Fähigkeiten

• Abgeschlossenes Studium in Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich.
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Compliance, idealerweise mit Bezug zu globaler Mobilität, Einwanderungsrecht oder internationalen Finanzdienstleistungen.
• Fundierte Kenntnisse der relevanten Compliance-Vorschriften und -Standards (z.B. AML, KYC, GDPR).
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich.
• Analytisches Denkvermögen, Problemlösungskompetenz und eine detailorientierte Arbeitsweise.
• Hohes Maß an Integrität, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein.

Bevorzugte Qualifikationen

• Zusätzliche Zertifizierungen im Compliance-Bereich (z.B. CAMS, ICA Diploma).
• Erfahrung in einem internationalen Umfeld oder einer global agierenden Beratungsfirma.
• Kenntnisse weiterer relevanter Sprachen.
• Erfahrung mit Compliance-Management-Systemen und digitalen Compliance-Tools.

Vorteile & Zusatzleistungen

• Wettbewerbsfähiges Gehalt und attraktives Bonusprogramm.
• Umfassende betriebliche Altersvorsorge und Versicherungspakete.
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für hybrides Arbeiten (Kombination aus Büro und Homeoffice).
• Umfangreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, Schulungen und Zugang zu globalen Lernplattformen.
• Ein dynamisches, internationales und unterstützendes Arbeitsumfeld.
• Gesundheits- und Wellnessprogramme sowie Mitarbeiterrabatte.
• Zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung und modernen Büroräumlichkeiten.

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